La transición de la economía lineal a la economía circular y hacia la sostenibilidad es uno de los grandes vectores de cambio de nuestra sociedad, especialmente prioritario en el marco de la Unión Europea. Esta transición, aunque en estado aún incipiente en muchos aspectos, presenta retos y oportunidades muy variados e intensos para todo el tejido económico. Desde el Club de Calidad, especialmente desde el año 2018, nos hemos marcado el objetivo de sensibilizar, formar y promover el intercambio de experiencias en esta materia.

El Club Asturiano de Calidad, constituido en sus inicios como una asociación de empresas certificadas en ISO 9001 y cuya misión era promover la sensibilización y el intercambio de experiencias, sigue 25 años después y tras un intensísimo cambio en todos los ámbitos, promoviendo la gestión avanzada a través de la implantación de Modelos de Gestión y de Normas específicas.

La mejora continua, la innovación incremental, la eficiencia de los procesos y todas las acciones que nos permiten mejorar la productividad constituyen una parte importantísima del trabajo en materia de gestión de las organizaciones. Desde el enfoque en materia de procesos que suponen normas y modelos hasta la aplicación de metodologías lean y agile, el abanico de herramientas y soluciones que cualquier organización puede aplicar para mejorar su desempeño es muy amplio, útil, y de aplicación universal.

En los últimos años la Gestión de Personas ha adquirido especial importancia dentro de los temas manifestados como prioritarios por los socios del Club, ya que es necesaria para el éxito de las demás áreas. Ningún otro aspecto de la gestión de las organizaciones plantea retos más profundos ni supone, en los casos de éxito, mayores ventajas competitivas.